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Zeus News Ospite
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{1421} Ospite
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Inviato: 16 Dic 2015 15:48 Oggetto: |
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mi pare solo una scusa per licenziare una che gli stava già antipatica.
Comunque secondo me è inammissibile che un'azienda si intrometta nella vita privata dei dipendenti, (anche se la bacheca di fb è pubblica non cambia), o gli fa causa per diffamazione o sta zitta, le 'vendette' per quello che fai fuori orario non sono ammissibili. |
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Maary79 Moderatrice Sistemi Operativi e Software
Registrato: 08/02/12 12:23 Messaggi: 12238
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Inviato: 16 Dic 2015 19:59 Oggetto: |
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Se fossi i giudici obbligherei i vertici aziendali oltre a riassumere la dipendente con uno stipendio più dignitoso, anche a mangiarsi i loro pasti, magari facendo ogni volta il bis. |
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{Trotty} Ospite
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Inviato: 16 Dic 2015 20:26 Oggetto: |
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Ma "licenziata" o "contratto non rinnovato"? |
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{Lisa} Ospite
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Inviato: 16 Dic 2015 21:32 Oggetto: |
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Si, ma l'azienda fornisce ancora il Comune?
Se è così il comune non vale un nichelino... |
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fuocogreco Dio maturo
Registrato: 26/07/12 05:14 Messaggi: 2227
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Inviato: 17 Dic 2015 17:24 Oggetto: |
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Se non ha espresso che era dipendente della ditta ma lo ha fatto essendo mamma del bambino della mensa mi pare alquanto dubbio il licenziamento |
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Gladiator Dio maturo
Registrato: 05/12/10 20:32 Messaggi: 12828 Residenza: Purtroppo o per fortuna Italia
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Inviato: 23 Dic 2015 10:19 Oggetto: |
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Francamente non mi sembra che la frase scritta dalla donna, per come riportata nell'articolo, giustifichi un licenziamento ma, ovviamente, la mia è solo una considerazione dettata dal buon senso... |
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