Olimpo Informatico

[Zeus News]

Leggi l'articolo Sms di Comdata per i dipendenti in malattia
L'azienda invia un Sms ai dipendenti in malattia augurando loro guarigione, ma anche informandoli sul tasso di malattia.



Foto via Fotolia
 

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[Maary79]

Cosa intendono per tasso di assenteismo del suo modulo?

[Andrea88]

per quanto ho capito il modulo è per esempio un gruppo di poche persone (3, 4, 5, bo...) e l'SMS ti dice qualcosa tipo il tuo modulo quest'anno ha accumulato una percentuale di assenze del 5%

solo un ipotesi, non so niente di vero

[ant_villani]

Il modulo è un po' più articolato come concetto ma per ricondurlo a qualcosa di più standard potremmo dire che è il tasso di assenteismo della "squadra" di cui fa' parte.

[Gladiator]

Perché una cosa del genere ha suscitato la protesta delle rappresentanze sindacali unitarie di Comdata?

Fin qui non ci vedo pressioni o coercizioni, poca utilità forse, ma non dolo a meno che all'assenteismo non siano legate altre cose che l'articolo non cita...

[fuocogreco]

Si sfiora il ridicolo!!

Ormai chi ha il lavoro deve lavorare anche se è malato mentre c'è una percentuale da paura tra cassintegrati e senzalavoro.....

[Maary79]

Grazie ora è più chiaro, presumo che i sindacati siano contro per il semplice motivo che in questa maniera l' azienda è libera di stilare una classifica dei "più meritevoli", cioè di chi non fa "assenteismo" causa malattia (o altro). Un altro modo di mettere i lavoratori uno contro l' altro.

@Fuocogreco

Sono ormai anni che ammalarsi è considerato un "lusso" specie per chi è precario o a tempo determinato. Anche fare un figlio è un grosso problema e molte aziende, fanno firmare un foglio in bianco cosi da far credere che una donna dia le dimissioni volontarie, quando verrà il momento. Siamo tutti un numero, niente di più.

Ringraziamo anche il decreto svuota carceri che parla di reinserimento lavorativo dei carcerati, alla faccia della meritocrazia, o del reinserimento lavorativo di quelli che hanno perso il lavoro e non sono più giovani.

link

[Gladiator]

@Maary79

Che le aziende mantengano ed usino, quando possono, le classifiche sull'assenteismo dei dipendenti è un fatto assodato praticamente da sempre e non credo che questo debba scandalizzare nessuno.
Ovvio che compito delle leggi e, anche, dei sindacati è difendere i lavoratori assenteisti per effettive cause di salute, meno ovvio che ciò si risolva anche nella difesa ad oltranza di chi, invece, assenteista lo è per comodo e/ o vocazione...
Ovviamente la pratica di far firmare alle donne il foglio di licenziamento in bianco per poterlo utilizzare in caso di gravidanza della stessa è una pratica barbara, incivile e, soprattutto, illegale!

[Maary79]

@Gladiator

Si certo, non era mia intenzione difendere l'assenteismo senza giusta causa, tipo quei lavoratori del comune di Roma che timbrano il cartellino e poi vanno a farsi i loro c**** , o un secondo lavoro....certo che può anche capitare che si abbia bisogno di una giornata di permesso, con questo intendevo "altro", e non mi pare il caso di classificarlo assenteismo.
Questa azienda, che calcola la percentuale di assenteismo, mi sembra solo un modo subdolo, per far capire ai dipendenti che sono controllati, una via di mezzo tra una minaccia e una presa per il

Poi ci sono casi che non dovrebbero proprio esistere...

link

Chissà se questi li puniscono, o se sono protetti da sindacati o chissà chi altro...

[fuocogreco]

[Gladiator]

[Maary79]

@Fuocogreco

Mi sa che stai facendo un po' di confusione. Prima di tutto i lavori socialmente utili sono retribuiti, lo sono sempre stati, non è volontariato!
Solitamente assunti da qualche ente pubblico a parità di mansione però guadagnano di meno rispetto ad un normale contratto sindacale.
Questi lavori fino ad ieri erano destinati a lavoratori in cig 0 ore, disabili, disoccupati da più di 2 anni, soggetti con isee basso (cioè in difficoltà economiche e con famigliari a carico), italiani o stranieri regolari.
Il decreto parla di stabilizzare gli ex detenuti, dunque con contratto a tempo indeterminato, anche presso azienda o cooperativa (Onlus, sociale o anche non), con contratto di socio lavoratore (nel caso di Coop).

Io non sono contraria che queste persone vengano reintegrate, ma non che si facciano decreti ad personam (o categoria), questo decreto è una sberla in faccia ai lavoratori onesti e disoccupati.

Il decreto include poi una depenizzazione dei reati di spaccio di droghe leggere, perché va a ritroso"ripulendo" la fedina penale di "certa gente".

Io non sono d'accordo, io sono per la meritocrazia!

[fuocogreco]

@Maary 79

Scusa se insisto ma dal tuo link ( che poi è una notizia di un noto giornale....) si legge benissimo che questi lavori non sono pagati ma rientrano in un programma di reinserimento nella società.

Non mi trovi neanche d' accordo nel ritenere "certa gente " che è dentro per reati inerenti a droghe leggere siano perennemente condannati e, magari, entrare ed uscire continuamente dalle carceri! Queste persone dovrebbero essere rieducate in quanto tanti di loro giovani.
Ben altra gente dovrebbe " marcire " in galera

Anch' io comunque sono per la meritocrazia, ma sono anche per una società che se sbagli ti possa dare la possibilità di rimediare al tuo errore.
Ciao.

[Maary79]

@Fuocogreco

Appena ho un attimo di tempo cerco un link più ufficiale, a dire il vero ho messo questo perchè mi piace questo sito di notizie, perchè le espone in modo imparziale e semplice.
Ieri ho scritto in base a quello che ho sentito al TG2, che hanno parlato di questo decreto, ma non ho ancora avuto tempo di confrontare la notizia che ho sentito con siti on line.
Comunque sia il mio link io non lo interpreto come hai fatto tu.

[fuocogreco]

@Maary 79

Non mi trovi d'accordo del tutto che volere è potere è un' assioma valido sempre.
Nel caso dei condannati per pene lievi non recidivi mi sembra più sensato e umano il recupero del soggetto, e questo passa volente o nolente nel lavoro. Lavoro inteso come riappropriazione della propria identità e di un ( si spera ) futuro migliore.

A questo proposito ti voglio citare l' autore che forse più di tutti gli altri si è difeso per una carcerazione più equa e, con la sua opera, ha più influenzato il pensiero sui condannati :

link

[Maary79]

@Fuocogreco

Difatti, se non si è capito, non sono contraria al recupero degli ex detenuti, è giusto che non se ne stiano tutto il tempo con le mani in mano, e gli venga insegnato un mestiere e che abbiano la possibilità di lavorare come altri, per potersi costruire una vita, che il carcere sia in un certo senso riformativo e rieducativo.

Quello che non mi convince è l'indulto, dopo quello del 2006, gli ex detenuti nel giro di qualche anno hanno ripopolato le carceri.

link

Tu mi dirai che alcuni sono tornati a delinquere perchè non hanno trovato lavoro.

Ma è giusto, scusa se ti rigiro la solita frittata, che un precario sfigato di un età tra i 29 e i 49 anni, di quelli che lavorano per le agenzie interinali un mese si e tre no ad esempio, che magari non maturano neanche il diritto alla disoccupazione, che non sono più in mobilità, che non abbiano nessun sgravio fiscale in modo che un'azienda li possa preferire a scopo assunzione...mentre un ex detenuto si?

Secondo me, un detenuto deve scontare tutta la sua pena, perchè non sono loro le vittime. Ci deve essere la certezza della pena.

Il Governo fa questi decreti della minkia solo perchè non vuole risanare la situazione dell'sovrapolamento delle carceri, non perchè gli interessi della vita di queste persone, di lavoro non ce ne sarà mai per tutti, e alcuni ritorneranno dentro, mentre altri...magari i soliti "precari sfigati incensurati", chi non emigrerà, potrà pensare che conviene delinquere.

I cosidetti reati minori...non che non sia d'accordo alla legalizzazione delle droghe leggere (anche se a quanto pare Renzi l'ha messa via) ma no che venga depenalizzato il reato, i pusher devono scontare tutta la pena, invece di tornare a zombificare i giovani davanti alle scuole.

Leggiti questo al riguardo:

link

Riguardo al libro dello scrittore filosofo che mi hai linkato, tieni presente che lui è nato in un altra era, parla di torture, pena di morte, non è paragonabile all'Italia dei giorni nostri.

Poi, libero di pensarla come meglio credi....se un ex detenuto, secondo te ha più diritto di un precario incensurato (parlo di sgravi fiscali per essere assunto) di trovare lavoro, altrimenti l'ex detenuto è "tentato" a tornare alla propria vita...io non la penso così!

[fuocogreco]

@Maary 79

Non mi devi dire cose che non penso.

E' ovvio che i lavoratori giovani sottopagati e con contratti ridicolidebbano avere più aiuti di giovani detenuti per reati lievi non recidivi.

Per quanto riguarda l cosiddetti " aiuti " che riceverebbero i detenuti per lavori esterni ti rimando a questo articolo

link

Per quanto riguarda i pusher sono d' accordissimo ma qui si è abolita la legge Fini - Giovanardi che era na vera schifezza

link

Comunque mi sembra che stiamo facendo una guerra tra poveri e penso che su questo tu sia d' accordo con me.

[Maary79]

Non intendevo farti dire cose che non pensi, il fatto è che mi piace poco sapere che i cosidetti aiuti (per le aziende) li abbiano solo alcuni lavoratori. E' proprio perchè di questi tempi lo fruttamento è semre dietro l'angolo che si dovrebbe almeno partire tutti con gli stessi diritti.Non è facendo degli sgravi su alcuni lavoratori che si risolve il problema.

E' un dato di fatto che le aziende preferiscono di più assumere se hanno degli sgravi, poi se riescono pure a sfruttare il lavoratore hanno fatto bingo!
Dove lavoro io è un ambiente grande e in certi periodi assumono temporanei, se non trovano gente in mobilità, o in liste speciali, assumono i pensionati (non pagano così L'INPS), e alcuni giovani li assumono tramite una cooperativa, e questa a volte li manda con un contratto di volontariato. E' un tale caos in quei periodi....

Le aziende disoneste non guardano in faccia nessuno, ci sono sempre stati i casi di lavoratori che vengono pagati a pezzi e non a ore, con i lavoratori che hanno paura di alzare la testa. Mi ci sono trovata anche io in passato, in certe situazioni, ma non sono mai stata tanto adatta a sopportare, dopo un po' gli facevo maledire di avermi assunta...

Poi se si parla di lavoro per i detenuti, secondo me dovrebbe essere inteso come attività riformativa per imparare uno o più mestieri, non di certo un modo per trovare manodopera a basso costo.
Per il resto il carcere mica è il centro per l'impiego, una volta fuori si devono dare da fare come gli altri.

E' una guerra fra poveri, e lo sarà sempre di più, le disparità ci saranno sempre, ma un lavoro per vivere e non per sopravivere dovrebbe essere un diritto per tutti.

Il discorso doroghe leggere, è un discorso complicato, vanno legalizzate nel senso che la sostanza sia controllata dall'asl e venduta e consumata in locali adibiti o a casa.
Ma non va depenalizzato il reato di spaccio, e chi la possiede dovrebbe presentare prova che il suo acquisto e legale.
Almeno secondo me...

[Zeus News]

L'Sms di Comdata per i dipendenti in malattia